為促進(jìn)護(hù)理高質(zhì)量發(fā)展，2021年7月我院開展了“優(yōu)質(zhì)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)化示范崗”競(jìng)選活動(dòng)，評(píng)選出10個(gè)護(hù)理單元作為優(yōu)質(zhì)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)化示范崗科室。活動(dòng)開展以來(lái)，護(hù)理部成立督察組每十天對(duì)示范崗科室進(jìn)行檢督導(dǎo)一次并隨機(jī)臨時(shí)檢查，以求達(dá)到在全院起到立標(biāo)桿、樹典型、以點(diǎn)帶面的效果，激發(fā)全院各護(hù)理單元積極投身到為患者提供優(yōu)質(zhì)高效的護(hù)理服務(wù)工作，顯有成效。 

2022年2月14日下午，首次“優(yōu)質(zhì)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)化示范崗”科室經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)分享會(huì)在內(nèi)科樓多功能廳舉行，此次活動(dòng)由護(hù)理部主任、副主任、全體科護(hù)士長(zhǎng)共同擔(dān)任評(píng)委，全院各科室正護(hù)士長(zhǎng)、部分副護(hù)士長(zhǎng)和科秘書參加此次活動(dòng)。我院護(hù)理部主任侯秀珍主持會(huì)議。

會(huì)議伊始，護(hù)理部侯秀珍主任充分肯定了各科室2021年的護(hù)理工作，對(duì)各位護(hù)士長(zhǎng)表示感謝，指出開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)化示范崗”以來(lái)，我們都有了很大進(jìn)步，強(qiáng)調(diào)本次分享會(huì)的目的是總結(jié)2021年的工作，創(chuàng)造一個(gè)展示自我、相互交流、相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。侯主任要求各示范崗科室，根據(jù)護(hù)理部的分工，帶動(dòng)幫扶分管科室全面開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作，各科室列出傳幫帶具體計(jì)劃，每月初進(jìn)行督導(dǎo)檢查，年底評(píng)選出本組優(yōu)秀科室。護(hù)理部副主任方曉霞宣讀此次“優(yōu)質(zhì)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)化示范崗”科室經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)分享會(huì)評(píng)分細(xì)則及抽簽決定的展示先后順序。

來(lái)自不同專業(yè)的十位護(hù)士長(zhǎng)以多媒體的形式，從不同角度總結(jié)匯報(bào)優(yōu)質(zhì)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)化示范崗半年中的成果，包含工作思路、成果展示、未來(lái)計(jì)劃，涉及6S管理、質(zhì)量與安全、特色服務(wù)、?？平ㄔO(shè)、人才隊(duì)伍培養(yǎng)、科研成果等多個(gè)方面，圖文并茂地展示了2021年的工作成績(jī)與亮點(diǎn)，在座的各位主任、護(hù)士長(zhǎng)洗耳恭聽，不時(shí)記錄筆記，受益匪淺，護(hù)士長(zhǎng)們紛紛表示，有了方法和目標(biāo)，馬上在科室開展。

最后，護(hù)理部方曉霞主任在總結(jié)講話中提出現(xiàn)代護(hù)理管理人的能力要求：站起來(lái)硬起手腕抓管理、坐下去潛精研思搞科研、彎下腰觸手生春做臨床；要凝聚共識(shí)，一手抓基礎(chǔ)護(hù)理，一手抓學(xué)科建設(shè)，持續(xù)增強(qiáng)護(hù)理學(xué)科的核心競(jìng)爭(zhēng)力，以創(chuàng)新發(fā)展的理念和格局，持續(xù)提升護(hù)理價(jià)值內(nèi)涵，推動(dòng)我院護(hù)理工作再上新的臺(tái)階！

護(hù)理部